Un fenomeno di larga diffusione, un progetto volutamente silenziato: il welfare aziendale privato. Se il SSN arranca sempre di più e qua in giro è tutto un fiorire di fondi sanitari, benefit a favore dei dipendenti. Accessi favoriti e veloci che dribblano il vecchio SSN. Coperture favolose, spesso non coprono solo il singolo lavoratore dipendente, ma attraverso una quota congrua e facilmente pagabile (pagata dal lavoratore) lo stesso può inserire direttamente il proprio... Continua a leggere
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